本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇

随着数字化时代的到来，数据已经成为推动政府服务创新和提高效率的重要资源，信州区数据和政务服务局作为该区域的核心机构，致力于通过数据驱动，提升政务服务的智能化水平，为市民提供更加便捷、高效的服务，在这个背景下，信州区数据和政务服务局现正面向社会公开招聘优秀人才，共同推动数字政府的建设。

招聘岗位及职责

1、数据分析师

岗位职责：

负责对政务数据进行采集、清洗、整合和分析，为决策提供支持；

参与数据模型的构建和优化，提高数据分析的准确性和效率；

跟踪数据变化，及时发现并处理数据异常，确保数据质量；

协助开展数据应用项目，推动数据在政务服务中的应用。

2、政务服务工程师

岗位职责：

负责政务服务平台的开发、维护和优化，确保平台稳定、高效运行；

参与政务服务流程的优化和改造，提高服务效率和质量；

协助开展政务服务项目的实施和验收，确保项目按时交付并达到预期效果；

提供技术支持和解决方案，解决用户在使用政务服务平台过程中遇到的问题。

3、项目管理专员

岗位职责：

负责项目立项、计划、执行、监控和收尾等全过程管理；

参与项目需求分析，制定项目实施方案和计划；

跟踪项目进度，确保项目按时交付并达到预期效果；

协调项目资源，解决项目过程中出现的问题，确保项目顺利进行。

招聘要求

1、数据分析师

本科及以上学历，计算机、数学、统计学等相关专业；

熟练掌握数据分析工具和方法，如SQL、Python、R等；

具备良好的数据分析和解决问题的能力，对数据分析有浓厚兴趣；

具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与其他部门协同工作。

2、政务服务工程师

本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业；

熟练掌握Java、Python等编程语言，具备良好的编程能力；

具备良好的数据库设计和优化能力，熟悉Oracle、MySQL等数据库；

具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与用户和开发人员有效沟通。

3、项目管理专员

本科及以上学历，项目管理、计算机、软件工程等相关专业；

熟悉项目管理理论和方法，具备丰富的项目管理经验；

具备良好的组织协调能力和沟通能力，能够协调项目资源并解决问题；

具备较强的责任心和抗压能力，能够应对项目过程中的各种挑战。

招聘流程

1、报名：符合条件的应聘者可通过信州区数据和政务服务局官方网站进行在线报名，提交个人简历和相关证明材料；

2、筛选：根据招聘条件和要求，对报名者进行初步筛选，确定入围面试名单；

3、面试：组织入围面试者进行面试，考察其综合素质和专业技能；

4、体检：通过面试者需参加体检，确保身体健康；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

福利待遇

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，根据岗位和工作经验确定具体薪酬；

2、福利待遇：享受五险一金、带薪年假、节日福利等福利待遇；

3、培训机会：提供丰富的培训机会，帮助员工提升专业技能和综合素质；

4、发展空间：提供良好的职业发展平台，为员工提供广阔的职业发展空间。

信州区数据和政务服务局作为推动数字政府建设的重要力量，现正诚邀有志之士加入我们的团队，你将有机会接触到最前沿的数据技术和政务服务，与优秀的团队一起为市民提供更加便捷、高效的服务，如果你对数据分析和政务服务充满热情，具备扎实的专业技能和良好的沟通能力，欢迎报名参加我们的招聘，我们期待你的加入，共同为数字政府的建设贡献力量！